全体研修人员以“如何做好‘一把手’”为主题依次演讲，分别从战略与决策、组织与执行、人才与团队、市场与创新、文化与价值观、危机与革新等六个方面分享心得并展开交流。

总院举办正职研修班，是在干部培训方面进行的又一次有益探索，在总院60余年的历史中乃至全集团范围内都可以说是创新之举，对总院发展有着重要而深远的意义。